Indicadores de desempeño para docentes.
Los docentes eficaces aplican los estándares Nacionales de Tecnología de Información y Comunicación para los estudiantes, lo que provoca un mejor aprendizaje y servía como ejemplo positivo para los estudiantes.
Todos los docentes, deben cumplir los siguientes indicadores:
1. Facilitan e inspiran el aprendizaje y la creatividad de los estudiantes.
2. Diseñana y desarrollan experiencias de aprendizaje y evaluaciones propias de la Era Digital.
3. Modelan el trabajo y el aprendizaje característicos de la Era Digital.
4. Promueven y ejemplifican Ciudadanía Digital y Responsabilidad.
5. Se comprometen con el crecmiento profesional y con el liderazgo.
Las condiciones necesarias para utilizar efectivamente las TIC en procesos de aprendizaje son las siguientes:
-Visión compartida, entre todos los grupos interesados en la Educación.
-Líderes empoderados, entre los interesados en ser líderes del cambio.
-Planeación de la Implementación, un plan sistémico alineado con una visión compartida para asegurar la efectividad de la escuela y el aprendizaje de los estudiantes.
-Financiación consistente y adecuada, la cuál, era para apoyar la infraestructura de las TIC.
-Acceso equitativo, acceso robusto y confiable a las TIC y a los recursos digitales.
-Personal cualificado, educadores, personal de apoyo y otros líderes adecuadamente capacitados en el uso de las TIC.
-Aprendizaje profesional permanente, planes de aprendizaje relacionados con las TIC.
-Soporte técnico, el mantenimiento y utilización de las TIC.
-Estructura del Currículo, contenidos y recursos digitales relacionados con el currículo.
-Aprendizaje centrado en el estudiante.
-Evaluación y valoración, tanto del aprendizaje como para el aprendizaje y evaluación del uso de las TIC.
-Comunidades comprometidas.
-Políticas de apoyo.
-Contexto externo de apoyo.
Con estas condiciones las TIC seran más eficientes, y por lo tanto, los docentes podran realizar el proceso de aprendizaje con mayor eficacía.

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